Ce que vous aimez dans votre métier, c'est… votre métier ! 

Vous voulez vous y consacrer entièrement, ne plus vous laisser déborder par les tâches administratives. Choisissez l’externalisation de la gestion de la paie et du personnel. Il vous faut pour cela trouver un partenaire de confiance, sur qui vous pouvez vous appuyer. 

Ce partenaire existe : c'est ADP, spécialiste des services pour la gestion des ressources humaines des PME. Avec Phonéa-paie, transférez la totalité de la gestion de la paie et de la gestion administrative du personnel à ADP et comptez sur un partenaire qui travaille main dans la main avec vous.



Quels services vous apporte Phonéa-paie ?
Des prestations adaptées à votre entreprise


Efficacité et productivité de l'externalisation
Phonéa-paie, c’est l’externalisation des contraintes de la gestion de la paie et du personnel : bulletins de paie, états des règlements de salaires, récapitulatifs, centralisation des écritures… Les experts sociaux d'ADP effectuent à votre place les démarches administratives. Vous gagnez en efficacité et en productivité.
Phonéa-paie prend également en charge la gestion des multiples déclarations sociales : DADS-U, DUCS papier ou EDI, récapitulatifs de cotisations.


Simplification du pilotage de la gestion du personnel
La solution Phonéa-paie vous dote d'outils et d'indicateurs : suivi des heures supplémentaires, des 35 heures, établissement des attestations de maladie ou accident du travail, alertes individuelles et collectives (RTT, congés…). Vous analysez et pilotez la gestion de votre personnel.


Accompagnement et information sociale
A tout moment, notre équipe d'experts vous apporte des conseils adaptés à votre entreprise et vous transmet les informations indispensables à la mise en conformité de votre gestion du personnel avec vos obligations. Une " Assistance opérationnelle sociale " est à votre écoute. Vous recevez des tableaux de bords mensuels. Nos experts peuvent vous aider dans les formalités d'embauche, ou réaliser pour vous des simulations afin de juger de l'impact financier d'une décision de politique sociale.